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Layout
WorkCentre™ 5735/5740/5745/5755/5765/5775/5790
E-Mail
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Layout
Die Registerkarte Layout bietet Optionen zur Gestaltung
der Scanausgabe. Zum Zugreifen auf die Layoutoptionen
die Betriebsartentaste drücken und E-Mail auswählen. Die
Registerkarte Layout auswählen.
Vorlagenausrichtung
Zum Angeben der Ausrichtung der Vorlagen. Die Ausrichtung der Vorlagen muss der gewählten
Einstellung entsprechen. Anhand dieser Informationen wird vom Gerät ermittelt, ob ein Drehen der
Bilder erforderlich ist.
Hochformatvorlagen: Die Bilder der Vorlage haben
Hochformatausrichtung. Die gewählte Option wird am
Touchscreen grafisch dargestellt.
Querformatvorlagen: Die Bilder der Vorlage haben
Hochformatausrichtung. Die gewählte Option wird am
Touchscreen grafisch dargestellt.
Speichern auswählen, um die Einstellungen zu speichern
und die Funktion zu beenden.
Vorlagenformat
Mit Vorlagenformat kann angegeben werden, ob das Vorlagenformat automatisch erkannt oder vom
Benutzer eingegeben werden soll und ob Vorlagen in unterschiedlichen Formaten eingelegt sind.
Folgende Optionen stehen zur Verfügung:
Automatisch: Standardeinstellung. Das Vorlagenformat wird automatisch erkannt. Entsprechend
dem ermittelten Vorlagenformat wird automatisch ein Standardmaterialformat gewählt.
Festwert: Zum Auswählen des Vorlagenformats aus einer Liste vordefinierter Standardformate.
Die Liste kann über die Bildlaufleiste angezeigt werden.
Benutzerdefiniert: Dient zur manuellen Eingabe
der Größe des zu scannenden Bereichs. Den zu
scannenden Bereich der Vorlage messen und die Maße
in X- und Y-Richtung in die entsprechenden Felder
eingeben. Nur der angegebene Bereich wird gescannt.
Mischformatvorlagen: Zum Scannen von
Dokumenten, bei denen nicht alle Seiten das gleiche
Format aufweisen. Die Seiten müssen dieselbe Breite
haben, wie beispielsweise A4 LSZ und A3 SSZ.
Die möglichen Kombinationen sind auf dem Touchscreen dargestellt.
Speichern auswählen, um die Einstellungen zu speichern und die Funktion zu beenden.
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Xerox WorkCentre 5790 User Manual - Dutch - 338 pages


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